Rólunk
Ki vagyok én és milyen kollégákat gyűjtöttem magam köré?
Nagy Gábor vagyok, az OnlineToborzás.hu alapító tulajdonosa.
Vállalkozásom hajnalán honlapokat készítettem, majd a facebook magyarországi megjelenésekor elsők közt kezdtem el facebook-marketinggel ügyfeleket szállítani megbízóim számára. Megbízóim a hirdetéseink révén több fogyasztóhoz jutottak el, és lényegesen nagyobb forgalmat generáltak, mint korábban bármikor.
Egyre többen jöttek azzal a kéréssel, hogy „Jó, jó, végre sok ügyfelünk van, de kevesen vagyunk, nem tudjuk Őket kiszolgálni, mostmár munkatársakat hozzatok!”
Ezzel egy időben egy üzleti reggelin arról panaszkodott nekem egy napelemes cég ügyvezetője, hogy nincs elegendő villanyszerelője, pedig Ő már mindent megpróbált, nincs megoldás…
Javasoltam, hogy készítsenek közösségi média hirdetéseket, én is azzal toborzom az új kollégákat, de Ő azonnal elutasította ezt a felvetést, mondván már próbálta: nem működik…
Miután minden üzleti találkozón az én asztalomnál ült, és folyton erre panaszkodott, felajánlottam, hogy készítünk egy toborzó kampányt ingyen, csak lépjen túl végre ezen a problémán.
Egy hét alatt 47 elvárásainak megfelelő villanyszerelőt szállítottunk neki, akik közül többet azonnal fel is vett. El sem tudta képzelni, hol voltak eddig ezek az emberek, hiszen szentül hitte, hogy Ő már mindenkit elért állásajánlataival.
A kampányunk olyan jól sikerült, hogy az egykor morcos ügyvezető kivirult, és mintegy evangelistaként ajánlgatott bennünket másoknak.
Futótűzként terjedt rólunk, hogy mi vagyunk azok, akikkel végre megoldható a munkaerőhiány.
Rengeteg pozíció toborzására kipróbáltuk a módszert és működött.
- Toboroztunk ingatlanértékesítőket az Otthon Centrum és a Duna House irodáiba,
- Java programozókat Magyarország egyik legnagyobb szoftverfejlesztő cégének,
- villanyszerelőket,
- CNC szakembereket,
- lakatosokat,
- operátorokat,
- építésvezetőket,
- mérnököket,
- pedagógusokat,
- ápolókat…
- sőt ipari búvárok toborzásával is kerestek már meg bennünket.
Érezve a piaci igényt, egy éven belül minden marketing feladatot leadtunk, és csapatommal teljes erőbedobással az ügyfélszerzés helyett a munkatárs szerzésre összpontosítottak.
Az onlinetoborzas.hu berobbant a HR köztudatba, egyre nagyobb vállalatok kerestek meg bennünket.
Az elmúlt években többszáz kampányt menedzseltük, ezeknek a tapasztalatait tudjuk beépíteni az Ön toborzási kampányába is.
Egyedi megoldásunk sikerességét igazolják Ügyfeleink, akiknek jelentős része visszatérő megrendelőnkké vált.
A Szentkirályi Magyarország Kft-vel például 2016 óta folyamatos az együttműködésünk.
Nem állítjuk, hogy birtokában vagyunk a szentgrálnak. Nincsenek titkos, természetfeletti képességeink, munkánkban nincs semmi varázslat.
A kollégákkal összesen több mint 40.000 órát foglalkoztunk eddig az online toborzás ezen területével.
Ügyfeleink okkal választanak bennünket.
Tudják, hogy mi profi módon kézbentartjuk a toborzásukat.
Csapatunk
Gábor
ügyvezető
Ágnes
pénzügyek
Virág
ügyfélkapcsolatok
Lackó
kampánymenedzser
Ági
kampánymenedzser
Raul
kampánymenedzser
Csilla
HR tanácsadó
fejvadász
Judit
munka- és szervezetpszichológus
Mónika
HR tanácsadó
kék- és fehérgalléros előszűrés
Georgina
HR tanácsadó
kék- és fehérgalléros előszűrés
Renáta
HR tanácsadó
kékgalléros előszűrés
Ildikó
HR tanácsadó
kékgalléros előszűrés
Ha szeretne velünk dolgozni, kérjen ajánlatot most!
<span data-metadata=""><span data-buffer="">Kapcsolat
info@onlinetoborzas.hu
06-20-378-14-14
Akik már minket választottak:
Szentkirályi Magyarország kft.
Hetey Sándor Református Szeretetotthon
EUROLIAD Kft.
PHB Mesterünk kft.
Több, mint 900 elégedett ügyfél 2015 óta
Miért az OnlineToborzas.hu?
Nem munkaerő-kölcsönzők vagyunk, hanem toborzók. Mindig az adott pozícióra keressük meg a szakmailag és emberileg is megfelelő és a céghez illő friss érdeklődőket, soha nem egy meglévő adatbázisból dolgozunk.
Mivel nagy mennyiségben adunk át jelentkezőket, Ügyfeleinknek van lehetőségük válogatni, nem kényszerülnek kompromisszumokra.