Áraink

Árainkat nem érdemes a hirdetési portálok ajánlataival összehasonlítani, mert távolról sem azonos tartalmú és minőségű a szolgáltatásunk.

Toborzási tanácsadás

Toborzási csap
140.000 Ft alkalom
  • Listaelem #1
  • Listaelem #2
  • Listaelem #3
Kattints ide
Ez egy szöveg elem

Online Toborzás

Toborzási rendsze
840.000 Ft Havi
  • Listaelem #1
  • Listaelem #2
  • Listaelem #3
Kattints ide
Ez egy szöveg elem
Népszerű

Online Toborzás

Toborzási csap
840.000 Ft Havi
  • Listaelem #1
  • Listaelem #2
  • Listaelem #3
Kattints ide
Ez egy szöveg elem

Ha Ön mégis egy egyhavi hirdetés megjelenéshez hasonlítja toborzásunkat, drágák vagyunk.

Ha őszintén átgondolja szokott-e kompromisszumok nélküli, elvárásainak megfelelő munkatársakat találni általuk ennyi idő alatt, akkor máris árnyaltabb a kép.

Ügyfeleink elmondása szerint gyakran 3-6 hónapon át hirdetnek eredménytelenül. Ehhez a pénz és időpocsékoláshoz mérten kiifejezetten olcsók vagyunk. 

Ha mindenáron kategorizálni kellene szolgáltatásainkat a fejvadászokhoz érdemesebb mérni bennünket, bár ők jellemzően nem kínálnak ilyen átfogó, gyors és korszakalkotóan új megoldást. 

Szintén Ügyfeleinktől hallom, hogy  saját, behatárolt adatbázisukból mazsoláznak, nem a valós munkaerőpiacról, lassúak, nehézkes velük az együttműködés, ráadásul drágák.

Legújabb tömeges toborzást kiszervező Ügyfelünk azt mondta, mi harmad annyiért vittünk nekik egyetlen 30 napos toborzási kampányból 5 felvett értékesítő munkatársat, míg a fejvadász hónapokon át egyet sem. 

Szóval, ha ezt vennénk alapul, mondhatnánk, hogy harmadannyiba kerülünk és ötször eredményesebbek vagyunk? 🙂 

Természetesen minden pozíció más, takarítókat toborozni pl. olyan könnyű, hogy egy irodai-intézményi takarítási szolgáltatást kínáló Ügyfelünk egy éven át kapcsoltatta ki-be 1-2 napra a kampányát, mire kimerült a 30 napos kerete. Minden újraindításkor azonnal jött 80-100 jelentkező, akikből bőven válogathatott. Az ebből az egy kampányból felvett kollégák száma valahol 25-30 fő között állt meg.

Ha leosztjuk rájuk az egy főre eső toborzási költséget, az eredmény egyedülálló, és akkor még nem számszerűsítettük a pozíció feltöltésének gyorsaságát, azt, hogy nem kellett erőforráshiányra hivatkozva egyetlen megbízást sem visszamondaniuk.

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.

Mindezek tükrében ismerje meg szolgáltatási árainkat:

A toborzási díj tartalmazza a 

  • kampánykialakítás díját (programzási, grafikai, szövegírási, AI összeköttetések kialakítási díját)
  • 24 órás kampányfelügyeleti díjat a toborzás időtartamára (moderálás, hozzászólások kezelése)
  • hirdetési keretet, amit közösségi média platformokon vásárolt, fizetett hirdetések megjelenítésére fordítunk (közvetített szolgáltatás)

 

15 napos toborzás 570.000 Ft +áfa

30 napos toborzás 840.000 Ft +áfa

 

Amennyiben a későbbiekben szeretne újra rendelni, a kampánykialakítás egyszeri díját többé már nem kell kifizetni, vagyis ugyanannak a pozíciónak a meghirdetése a későbbiekben

15 napra már csak 320.000 Ft + áfa

30 napra pedig 590.000 Ft +áfa

Nem szükséges a teljes keretet egyszerre “kimeríteni”, ügyesen gazdálkodva hosszú időre elég lehet, természetesen ez függ a pozíció nehézségétől, a kínált bértől és munkafeltételektől is. 

Kiegészítő szolgáltatásainkat is ajánlom figyelmébe, melyek segítségével mentesül minden adminisztrációtól.

Valóban megalapozott döntést hozhat, ha az előszűrést is ránk bízza!

  • kékgalléros pozíció esetén évtizedes HR vezetői múlttal rendelkező toborzási specialistáinkat, 
  • fehérgalléros pozíció esetén fejvadászainkat, 
  • valamint alkalmassági tesztek készíttetéséhez és kiértékeléséhez nagytudású munkapszichológus partnerünket igénybe véve, maximalizáljuk a helyes vezetői döntés előkészítését, és a választott munkavállaló beválási valószínűségét.

Egyeztessünk, hogyan tudnánk Önöknek leginkább segíteni,
kérjen ajánlatot az alábbi űrlapon!

Ajánlatot kérek!

info@onlinetoborzas.hu

Akik már minket választottak:

Újvári Beáta
Újvári Beáta
Humán erőforrás Igazgató | Szentkirályi Magyarország kft.
Tovább olvasom
A szolgáltatás megbízhatóan működik és kiváló az együttműködés. Az évek során több új megoldás és fejlesztés megvalósítás történt, amelyek mind tovább erősítették az ügyfelek profi támogatását, a megfelelő számú jelentkezők biztosítását. Csak ajánlani tudom.
Suszter Szabolcs
Suszter Szabolcs
intézményvezető / református lelkész
Hetey Sándor Református Szeretetotthon
Tovább olvasom
A szolgáltatás megbízhatóan működik és kiváló az együttműködés. Az évek során több új megoldás és fejlesztés megvalósítás történt, amelyek mind tovább erősítették az ügyfelek profi támogatását, a megfelelő számú jelentkezők biztosítását. Csak ajánlani tudom.
Kardos Krisztina
Kardos Krisztina
humánpolitikai vezető
Gyermelyi Zrt.
Tovább olvasom
A szolgáltatásukkal teljes mértékben elégedettek voltunk, csak ajánlani tudjuk Önöket! A jelentkezők száma lényegesen megugrott a kampányok során, volt lehetőségünk válogatni
Memon Tomislav
Memon Tomislav
Ügyvezető
EUROLIAD Kft.
Tovább olvasom
Nyugodt szívvel ajánlom az Onlinetoborzás szolgáltatásait, ha már elvesztetted a reményt, hogy megtaláld azt a Kollégát akit keresel! Te megmondod kire van szükséged, Ők intézik a többit. Maximálisan meg vagyunk elégedve, az együttműködés gördülékeny. Annyira automatizált és online, hogy csak irigykedem. Akiknek ajánlottam őket és nem próbálták ki még mindig önsajnálatban vannak, hogy miért nincs ember. Akik belevágtak, jól jártak.
Sashalmi Erika
Sashalmi Erika
HR vezető
VT ES Kft.
VIDEOTON CSOPORT.
Tovább olvasom
Nagyon rugalmasak vagytok, tényleg érzem, hogy az a célotok, hogy minél több jelöltet sikerüljön elérni és bevonzani. Közvetlenek, elérhetőek vagytok és a fel nem használt keretet is rugalmasan kezelitek, átforgatjátok. Aki kipróbálja, rá fog jönni, hogy ma ez az egyik legsikeresebb út a fizikai toborzásban. Mi próbáltunk más cégnél FB kampányt, messze nem volt ennyire gördülékeny és hatékony.
Sarbó Gergely
Sarbó Gergely
ügyvezető
OUTLINE CENTRAL EUROPE Kft.
Tovább olvasom
Nálunk a rendezvénytechnikai iparban lehetetlen embert találni. Megbíztam Gábort, hogy találjon nekem munkaerőt, de gondoltam, hogy varázsolni Ő sem tud. Néhány nap alatt 80 jelentkezőt hozott. Ha 20 évvel fiatalabb lennék valószínűleg arra kérném, hogy toborozzon nekem kérdőív, big data és munkaköri leírás alapján feleséget, de félek, hogy ez a vonat már elment.
Solti Eszter
Solti Eszter
MÉRLEGLABOR Kft.
Tovább olvasom
A hirdetés indítás "leszervezése" sokkal könnyebb és gyorsabb volt mint egy HR portálnál. Nagyon gyorsan kaptunk választ. Jóval nagyobb merítést kaptunk a jelentkezőkből, mint a hagyományos hirdetésekből.
Rezsnyák Péter
Rezsnyák Péter
SZAKIELLENŐR / kivitelező építész / ügyvezető
PHB Mesterünk kft.
Tovább olvasom
10 éve nem volt ilyen eredményes álláspályázat! Hétfőn két ember belép. Van további 1-2 aki még számításba jön, a jövő héten is meghallhatok még pár jelentkezőt. Most látom, hogy a nem megfelelően teljesítő kollégáknak is van minőségi alternatívája!
Gyarmati Ildikó
Gyarmati Ildikó
Wolf Bavaria Magyarország - Hang és Tűz Kft.
Tovább olvasom
Önöknek van a leghatékonyabb módszerük. A kampányunk futásának minden napján volt legalább 10 jelentkező. Aki munkavállalót keres és találni is szeretne, az Önöket választja.
Előző
Következő

Több, mint 900 elégedett ügyfél 2015 óta

Miért az OnlineToborzas.hu?

Nem munkaerő-kölcsönzők vagyunk, hanem toborzók. Mindig az adott pozícióra keressük meg a szakmailag és emberileg is megfelelő és a céghez illő friss érdeklődőket, soha nem egy meglévő adatbázisból dolgozunk.

Mivel nagy mennyiségben adunk át jelentkezőket, Ügyfeleinknek van lehetőségük válogatni, nem kényszerülnek kompromisszumokra.

Bővebben